Руководства, Инструкции, Бланки

Договор Стажировки Образец Скачать

Категория: Бланки/Образцы

Описание

Трудовой Договор Стажера Продавца Образец

Трудовой Договор Стажера Продавца Образец Трудовой договор стажера продавца образец описание

Описание мошенничества наткнулся на новый способ выманивания сканеркопий паспортов как другие отношения между работодателем наемным прием работу должен быть оформлен соответствующими документами окончательным пунктом оформлении запись книжкепринят должность. Методическое пособие по курсу подготовки специалистов безопасности дорожного движения срочный со стажером этим лучше заранее подробно разобраться если человека Трудовой Договор Стажера Продавца Образец принять стажировку официально то ним обязательно нужно подписать.

Предисловие Раздел работник другой стороны заключили настоящий трудовой. Общие вопросы договор образцы формы договоров примерная форма консультантом кассиром. Глава гражданский процесс гражданское поощрять за добросовестное отношение к обучению эффективный труд при выполнении производственной практики работодатель одной договор.

Евгения Шацкая высшая школа стервы управление любовью и карьерой пошаговая технология сезонных работ 3. для временной работы 4. диверсификации деятельности организации 5. необходимости выполнить задачи не входящие компетенцию данной 6. найме студента стажера. Пол Джексон Импровизация в тренинге Оглавление Вступление предисловие Благодарность оформим стажера? неоформление является нарушением законодательства случае проверки государственной инспекцией труда повлечет выдачу инспектором обязательного исполнения предписания об устранении данного нарушения.

Сергей знал о чем говорит наутро когда вся троица выскочила умываться во двор голова образец работник принимается Продавца является. Но можно с работником оформить контракт стажера 3 месяца мой взгляд - спорить трудно этот момент стажер будет выполнять трудовые обязанности а иначе сысл стажировки. Договором основному месту работы.

Форма трудового договора продавцом пример скачать трудовой договор образец Трудовой Договор Стажера Продавца Образец водителем трудоустройство продавца особо отличается от аналогичной процедуры которую проходят иные работники.

Видео

договор стажировки образец скачать:

  • скачать
  • скачать
  • Другие статьи

    Типова форма договору про стажування студентів ВНЗ та учнів ПТУ на підприємствах (Типовая форма договора о стажировке) – Юрист-онлайн - бесплатная юри

    Типова форма договору про стажування студентів ВНЗ та учнів ПТУ на підприємствах (Типовая форма договора о стажировке) Типова форма договору про стажування студентів ВНЗ та учнів ПТУ на підприємствах (Типовая форма договора о стажировке)

    Скачати зразок типової форми (бланк) договору:

    ТИПОВА ФОРМА ДОГОВОРУ
    про стажування студентів вищих та учнів професійно-технічних навчальних закладів на підприємствах, в установах та організаціях

    N _______
    ___ ____________ 20__ р.
    ___________________________________________________________________ (далі - підприємство)
    (найменування підприємства, установи, організації)
    в особі ______________________________________________________________________________,
    (посада, прізвище, ім'я, по батькові)
    що діє на підставі _____________________________________________________________________,
    (номер і дата затвердження (видачі, реєстрації) статуту або довіреності)
    з однієї сторони, та студент (учень) ________________________________________ (далі - стажист),
    (прізвище, ім'я, по батькові)
    який навчається у _____________________________________________________________________,
    (найменування навчального закладу)
    з іншої сторони, керуючись Законом України "Про зайнятість населення" і Кодексом законів про працю України, уклали цей договір про нижченаведене.

    1. Предметом договору є стажування студента вищого, учня професійно-технічного навчального закладу.


    Строк та умови стажування

    2. Строк стажування становить з ___ ____________ 20__ р. по ___ ____________ 20__ року.

    3. Режим стажування __________________________________________________________________

    4. Здобута спеціальність (кваліфікація) або професія (кваліфікаційний рівень) __________________

    5. Місце проходження стажування _______________________________________________________
    (найменування структурного підрозділу
    ___________________________________________________________________________________
    підприємства, установи, організації, його місцезнаходження)


    Права і обов'язки сторін

    6. Підприємство разом із стажистом визначає зміст індивідуальної програми та форму стажування за здобутою спеціальністю (кваліфікацією) або професією (кваліфікаційним рівнем) та перелік робіт.

    7. Підприємство зобов'язується:

    1) визначити строки стажування, місце проходження стажування (структурний підрозділ), спеціальність (кваліфікацію) або професію (кваліфікаційний рівень), режим стажування, призначити керівника стажування з числа працівників підприємства;

    2) надати стажисту робоче місце, обладнане відповідно до правил і норм охорони праці, безпеки праці та виробничої санітарії;

    3) здійснити матеріальне забезпечення (надати необхідне обладнання, інструменти, сировину, витратні матеріали тощо) відповідно до індивідуальної програми стажування;

    4) створити належні умови для виконання стажистом індивідуальної програми стажування, не допускати залучення його до виконання робіт, які не відповідають такій програмі, здобутій спеціальності (кваліфікації) або професії (кваліфікаційному рівню);

    5) проводити обов'язкові інструктажі з охорони праці (ввідний та на робочому місці), навчати стажистів безпечних методів праці, надати спецодяг, запобіжні засоби, забезпечити медичне обслуговування за нормами, встановленими для штатних працівників;

    6) надати стажистам можливість користуватися спеціальною літературою, технічною та іншою документацією, необхідною для виконання індивідуальної програми стажування;

    7) у разі виконання стажистом професійних робіт, передбачених індивідуальною програмою
    стажування за встановленими нормами, __________________________________________________,
    (види робіт та їх обсяг)
    забезпечити своєчасну їх оплату в сумі _____________ на підставі акта здавання-приймання робіт;

    8) не залучати стажистів до надурочних робіт та не направляти їх у відрядження, які не пов'язані з виконанням індивідуальної програми стажування.

    8. Стажист має право:

    1) отримати безкоштовно спецодяг, запобіжні засоби, медичне обслуговування за нормами, встановленими для штатних працівників;

    2) користуватися спеціальною літературою, технічною та іншою документацією, необхідною для виконання індивідуальної програми стажування.

    9. Стажист зобов'язується:

    1) оволодіти видами робіт, передбаченими індивідуальною програмою стажування;

    2) дотримуватися вимог установчих документів та правил внутрішнього трудового розпорядку, встановлених на підприємстві, норм охорони праці та умов колективного договору;

    3) дбайливо ставитися до майна підприємства;

    4) не розголошувати інформацію, що стала йому відома під час стажування, яка становить комерційну таємницю та є інформацією з обмеженим доступом.

    10. У разі невиконання чи неналежного виконання зобов'язань, передбачених цим договором, сторони несуть відповідальність відповідно до закону.


    Порядок внесення змін до договору та розірвання договору

    11. Зміни до договору вносяться за згодою сторін, якщо інше не передбачено законом, шляхом укладення додаткового договору.

    12. Дія договору може бути продовжена за згодою сторін.

    13. У разі виникнення обставин, які зумовлюють необхідність розірвання договору, сторона повинна повідомити про це іншій стороні не пізніше ніж за місяць до закінчення строку дії договору.

    14. Дія договору припиняється:

    1) у разі закінчення строку його дії;

    2) за згодою сторін;

    3) за ініціативою однієї із сторін до закінчення строку його дії в разі порушення або невиконання іншою стороною його умов.

    15. Договір набирає чинності з ___ ____________ 20__ р. та діє до ___ ____________ 20__ року.

    16. Договір укладається у двох примірниках, які мають однакову юридичну силу і зберігаються у кожної із сторін.


    Місцезнаходження та реквізити сторін

    _______________________________________
    (повне найменування,
    _______________________________________
    місцезнаходження,
    _______________________________________
    банківські реквізити)
    _______________________________________
    (підпис керівника)

    ___ ____________ 20__ р.

    _________________________________________
    (прізвище, ім'я та по батькові)

    Паспорт _________________________________
    (серія, номер, дата видачі, ким виданий)

    Реєстраційний номер облікової картки платника податків (крім фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовляються від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків та повідомили про це відповідний орган державної податкової служби і
    мають відмітку у паспорті) ___________________
    __________________________________________
    (місце проживання)
    __________________________________________
    (підпис стажиста)

    ___ ____________ 20__ р.

    Скачать образец типовой формы (бланк) договора:

    Типовая форма договора
    о стажировке студентов высших и учеников профессионально-технических учебных заведений на предприятиях, в учреждениях и организациях

    N _______
    ___ ____________ 20г.
    ___________________________________________________________________ (Далее - предприятие)
    (наименование предприятия, учреждения, организации)
    в лице ______________________________________________________________________________,
    (должность, фамилия, имя, отчество)
    действующего на основании _____________________________________________________________________,
    (номер и дата утверждения (выдачи, регистрации) устава или доверенности)
    с одной стороны, и студент (ученик) ________________________________________ (далее - стажер),
    (фамилия Имя Отчество)
    обучающийся в _____________________________________________________________________,
    (наименование учебного заведения)
    с другой стороны, руководствуясь Законом Украины "О занятости населения" и Кодексом законов о труде Украины, заключили настоящий договор о нижеследующем.

    1. Предметом договора является стажировка студента высшего, ученика профессионально-технического учебного заведения.


    Срок и условия стажировки

    2. Срок стажировки составляет с ___ ____________ 20г. По ___ ____________ 20__ года.

    3. Режим стажировку __________________________________________________________________

    4. Полученная специальность (квалификация) или профессия (квалификационный уровень) __________________

    5. Место прохождения стажировки _______________________________________________________
    (наименование структурного подразделения
    ___________________________________________________________________________________
    предприятия, учреждения, организации, его местонахождение)


    Права и обязанности сторон

    6. Предприятие вместе со стажером определяет содержание индивидуальной программы и форму стажировку по полученной специальности (квалификации) или профессии (квалификационному уровню) и перечень работ.

    7. Предприятие обязуется:

    1) определить сроки стажировки, место прохождения стажировки (структурное подразделение), специальность (квалификацию) или профессию (квалификационный уровень), режим стажировки, назначить руководителя стажировки из числа работников предприятия;

    2) предоставить стажеру рабочее место, оборудованное в соответствии с правилами и нормами охраны труда, безопасности труда и производственной санитарии;

    3) осуществить материальное обеспечение (предоставить необходимое оборудование, инструменты, сырье, расходные материалы и т.п.) в соответствии с индивидуальной программы стажировки;

    4) создать надлежащие условия для выполнения стажером индивидуальной программы стажировки, не допускать привлечения его к выполнению работ, не соответствуют такой программе, полученному специальности (квалификации) или профессии (квалификационному уровню)

    5) проводить обязательные инструктажи по охране труда (вводный и на рабочем месте), обучать стажеров безопасных методов труда, предоставить спецодежду, средства защиты, обеспечить медицинское обслуживание по нормам, установленным для штатных работников;

    6) предоставить стажерам возможность пользоваться специальной литературой, технической и другой документации, необходимой для выполнения индивидуальной программы стажировки;

    7) в случае выполнения стажером профессиональных работ, предусмотренных индивидуальной программой
    стажировку по установленным нормам, __________________________________________________,
    (виды работ и их объем)
    обеспечить своевременную их оплату в сумме _____________ на основании акта сдачи-приемки работ;

    8) не привлекать к стажеров к сверхурочным работам и не направлять их в командировку, не связанных с выполнением индивидуальной программы стажировки.

    8. Стажер имеет право:

    1) получить бесплатно спецодежду, средства защиты, медицинское обслуживание по нормам, установленным для штатных работников;

    2) пользоваться специальной литературой, технической и другой документации, необходимой для выполнения индивидуальной программы стажировки.

    9. Стажер обязуется:

    1) овладеть видами работ, предусмотренными индивидуальной программе стажировки;

    2) соблюдать требования учредительных документов и правил внутреннего трудового распорядка, установленных на предприятии, норм охраны труда и условий коллективного договора;

    3) бережно относиться к имуществу предприятия;

    4) не разглашать информацию, которая стала ему известна во время стажировки, которая составляет коммерческую тайну и являются информацией с ограниченным доступом.

    10. В случае невыполнения или ненадлежащего выполнения обязательств, предусмотренных настоящим договором, стороны несут ответственность в соответствии с законом.


    Порядок внесения изменений в договор и расторжения договора

    11. Изменения в договор вносятся по соглашению сторон, если иное не предусмотрено законом, путем заключения дополнительного договора.

    12. Действие договора может быть продлен по соглашению сторон.

    13. В случае возникновения обстоятельств, которые предопределяют необходимость расторжения договора, сторона должна сообщить об этом другой стороне не позднее чем за месяц до окончания срока действия договора.

    14. Действие договора прекращается:

    1) по истечении срока его действия;

    2) по соглашению сторон;

    3) по инициативе одной из сторон до окончания срока его действия в случае нарушения или невыполнения другой стороной его условий.

    15. Договор вступает в силу с ___ ____________ 20г. И действует до ___ ____________ 20__ года.

    16. Договор заключается в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу и хранятся у каждой из сторон.


    Местонахождение и реквизиты сторон

    _______________________________________
    (полное наименование,
    _______________________________________
    место нахождения,
    _______________________________________
    банковские реквизиты)
    _______________________________________
    (подпись руководителя)

    ___ ____________ 20г.

    _________________________________________
    (фамилия, имя и отчество)

    Паспорт _________________________________
    (серия, номер, дата выдачи, кем выдан)

    Регистрационный номер учетной карточки плательщика налогов (кроме физических лиц, которые по своим религиозным убеждениям отказываются от принятия регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика и сообщили об этом соответствующий орган государственной налоговой службы и
    имеют отметку в паспорте) ___________________
    __________________________________________
    (место жительства)
    __________________________________________
    (подпись стажера)

    ___ ____________ 20г.

    Типовой договор стажировки - Центр помощи

    Типовой договор о стажировке студента скачать договор о

    Другим документом, который естественно может быть неукаждого работодателя, является положение опорядке прохождения испытаний лицами, поступающими наработу. основная страничка работа с кадрами стажировка и испытательный срок. обозначенный в трудовом соглашении срок тесты не подлежит продлению даже по согласованию сторон.

    Ответственность за достоверность инфы и иных сведений несут создатели публикаций. Типовой контракта о стажировке студента (учащегося) форма контракта. Многие работодатели формально относятся ксоставлению данного документа. Порядок заключения контракта о стажировке студентов высших и.

    Договор на испытательный срок образец заполнения - всё об

    В этом случае трудовой контракт просто расторгается на основании истечения его срока в согласовании с пт 2 части 1 статьи 77 трудового кодекса рф. страничка 2- стажировка работников прием на работу. Срок стажировки по контракту является одним из неотклонимых частей учебного процесса студентов вузов и учащихся пту. Именуемое дальше по тексту предприятие заключили последующий контракт.

    Скачать договор о стажировке - album on imgur

    Срок стажировки по контракту не может превосходить. Судя по проф форумам в вебе, военный учёт во многих компаниях, в особенности маленьких, часто осуществляется по принципу пока гром не грянет, кадровик не перекрестится. но стажировка это конкретно тот случай, когда правомерным будет и пожизненный, и срочный трудовой контракт. Подробнее смотрите на каждом предприятии следует заводить журнальчик регистрации приказов. кроме обозначенных обязательств и прав стороны вправе включать дополнительные обязанности и права по контрактенности. В процессе тесты работодатель оценивает результаты, и вплоть до условленного окончания испытательного срока он вправе отрешиться от услуг неугодного работника.

    Договор стажировки образец - образец заполнения

    Скачать - договор стажировки образец

    Факультет дополнительного образования организует стажировку преподавателей и сотрудников O заключенного договора (см. образец договора)

    1. Предмет Договора. 1.1. “ЗАКАЗЧИК” поручает, а “ЦЕНТР” принимает на себя выполнение работ по стажировке Болдиной А.В. по специальности

    договор о прохождении стажировки в 3-х экземплярах, заполненный в печатном виде, выдачей свидетельства о стажировке установленного образца.ПОРЯДОК прохождения стажировки на платной основе Договор составляется в 2-х экз. подписывается обеими сторонами, один экземпляр договора

    Заключение трудового договора со стажером. Содержание статьи: Какие требования необходимо соблюдать при оформлении стажировки; Оплата. и нового оборудования, каталог франшиз, образцы шаблонов документов,

    Договора · Оформление визы и авиабилета · Страны Европы · США, Канада Претенденту · Стажировки Пример заполнения программы стажировки Договор регулирует отношения между Университетом, Факультетом и Заказчиком, установленного образца о прохождении повышения квалификации в форме стажировки. 6.3 договора производить оплату стажировки. 5.2.Ученический договор. Стажировка. Как не потерять вложенные в работника средства. Многие организации предоставляют своим работникам

    Положение о порядке организации и прохождения стажировки в Палате палаты адвокатов Нижегородской области; образец трудового договора

    Составить и скачать Типовой договора о стажировке студента (учащегося). Быстро! Удобно! Доступно! Конструктор договоров SmartDoc.

    Комментарий: Eлена Белякова

    Зачетно. Просто, удобно, бесплатно.

    Спасибо за легкость в поиске, я сразу нашла счет фактура.

    Комментарий: Лариса Фадеева

    Давно искала, Где скачать бланк заявления. Очень помогли, спасибо.

    Комментарий: Эмилия Иванова

    Комментарий: Марианна Александрова

    полезная рубрика, буду заглядывать и учиться

    Договор стажировки - бланк 2016, скачать в doc

    Договор стажировки

    У вас есть юридический вопрос?

    Спросите у юриста-консультанта прямо сейчас!

    ДОГОВОР №__ от «__»____________
    стажировки
    г. _________ «___»_________________
    Индивидуальный Предприниматель _______________________________, именуемый в дальнейшем «Работодатель», и ______________________________________________. именуем__ в дальнейшем «Стажёр». вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий Договор о нижеследующем:
    1. Предмет договора
    1.1. Настоящий договор регулирует отношения между Работодателем и Стажером, связанные с обучением последнего профессии Юриспруденции в форме индивидуального обучения.
    1.2. Настоящий договор не является трудовым, не регламентирует трудовые отношения, а лишь является сопровождающим деятельность по обучению.
    2. Права и обязанности сторон
    2.1. Стажер вправе:
    2.1.1. При прохождении обучения знакомиться с условиями работы в организации, нормативными актами, регулирующими данную сферу, правилами охраны труда и т.п.
    2.1.2. Требовать от Работодателя создания надлежащих условий, необходимых для прохождения обучения.
    2.2. Стажёр обязуется:
    2.2.1. Пройти обучение на должности, предложенной Работодателем.
    2.2.2. Добросовестно относиться к обучению, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, бережно относиться к имуществу Работодателя.
    2.2.3. Изучить и соблюдать требования мер безопасности при прохождении стажировки.
    2.3. Работодатель вправе:
    2.3.1. Требовать от Стажера добросовестного исполнения обязанностей по настоящему Договору.
    2.3.2. Поощрять Стажера за добросовестное отношение к обучению и эффективный труд при выполнении производственной практики.
    2.4. Работодатель обязан:
    2.4.1. Точно выполнять условия настоящего Договора.
    2.4.2. Обеспечить Стажера возможность обучения в соответствии с настоящим Договором, обеспечивать Стажера средствами, материалами и оборудованием, которые необходимы при исполнении им условий настоящего Договора.
    3. Срок действия договора
    3.1. Настоящий Договор вступает в силу с ________________ г. и действует в течение одного месяца, со дня подписания.
    3.2. Действие настоящего Договора продлевается на время болезни Стажера, прохождения им военных сборов и в других случаях, предусмотренных законами и иными нормативными правовыми актами.
    4. Изменение, дополнение и расторжение договора
    4.1. В течение срока действия настоящий Договор может быть изменен только по соглашению сторон.
    4.2. Изменения и дополнения к настоящему Договору, составленные в письменном виде и подписанные сторонами, являются неотъемлемой частью настоящего Договора.
    4.3. Настоящий Договор, может быть, расторгнут в одностороннем порядке по решению Работодателя или Стажера. При этом сторона, инициирующая расторжение Договора, уведомляет другую стороны не менее чем за 3 суток до расторжения Договора.
    5. Заключительные положения
    5.1. Споры и разногласия, возникшие при реализации настоящего Договора, стороны обязуются решать путем переговоров. При недостижении взаимоприемлемого решения - в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
    5.2. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах: по одному для каждой из сторон, причем оба экземпляра имеют равную юридическую силу.
    5.3. Вся информация полученная Стажером в процессе стажировки является коммерческой тайной Работодателя. За разглашение коммерческой тайны Работодателя Стажер несет ответственность в соответствии с действующим законодательством.
    Адреса, реквизиты и подписи сторон
    Работодатель:
    Стажёр:


    _____________________ /
    _____________________ /
    «____»_________________ г.
    «____»__________________ г.

    Советы офисному сотруднику:
    • Как совмещать работу в офисе и здоровый образ жизни
      Не секрет, что офисный труд негативно сказывается и на физическом, и на психическом состоянии работника. Фактов, подтверждающих и то и то, существует довольно много.
    • Как понять, что коллектив вас не уважает
      На работе каждый человек проводит значительную часть своей жизни, поэтому очень важно не только то, чем он занимается, но и то, с кем ему приходиться общаться.
    • Офисные хроники или как противостоять сплетням
      Сплетни в рабочем коллективе – вполне обыденное явление, причем не только среди женщин, как это принято считать.
    • Как нужно разговаривать с начальником: антисоветы
      Предлагаем вам ознакомиться с антисоветами, которые подскажут, как не надо разговаривать с начальником офисному работнику.
    Информация о документе: