Руководства, Инструкции, Бланки

должностная инструкция бухгалтера по учету материальных ценностей

Категория: Инструкции

Описание

Должностная инструкция бухгалтера по учету основных фондов: образец, бланк, шаблон

Должностная инструкция бухгалтера по учету основных фондов ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ бухгалтера по учету основных фондов (примерная форма) 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность бухгалтера по учету основных фондов.

1.2. Бухгалтер по учету основных фондов назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.

1.3. Бухгалтер по учету основных фондов подчиняется непосредственно ______________.

1.4. На должность бухгалтера по данному участку назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.

1.5. Бухгалтер по учету основных фондов должен знать:

- законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности;

- формы и методы бухгалтерского учета на предприятии; план и корреспонденцию счетов;

- организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета;

- порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

- методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; правила эксплуатации вычислительной техники;

- экономику, организацию труда и управления;

- рыночные методы хозяйствования; законодательство о труде;

- правила и нормы охраны труда.

1.6. Требования к квалификации.

Бухгалтер I категории: высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет.

Бухгалтер II категории: высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет.

Бухгалтер: среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Примечание. Функциональные обязанности бухгалтера по данному участку определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности бухгалтера и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств.

Бухгалтер по учету основных фондов выполняет следующие обязанности.

Выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, расчеты с поставщиками и заказчиками, а также за предоставленные услуги и т.п.); осуществляет организацию и учет кассовых операций.

Участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.

Осуществляет прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке.

Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.

Составляет отчетные калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), выявляет источники образования потерь и непроизводительных затрат, подготавливает предложения по их предупреждению.

Производит начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, заработной платы рабочих и служащих, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия.

Обеспечивает руководителей, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям (участкам) учета.

Разрабатывает рабочий план счетов, формы первичных документов, применяемые для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности, участвует в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации.

Участвует в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота, в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники, в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей.

Подготавливает данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

Участвует в формулировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.

Отражает на счетах бухгалтерского учета операции по учету основных фондов.

3.1. Бухгалтер по учету основных фондов имеет право:

3.1.1. Требовать от руководства Организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.1.2. Повышать свою квалификацию.

3.1.3. Знакомиться с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности.

3.1.4. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.1.5. Получать от работников Организации информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

4.1. Бухгалтер по учету основных фондов несет ответственность:

4.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.1.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.

4.1.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Организации.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы бухгалтера на этом участке определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.

5.2. В соответствии с ____________________ работодатель проводит оценку эффективности деятельности бухгалтера. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден _________ и включает в себя:

должностная инструкция бухгалтера по учету материальных ценностей:

  • скачать
  • скачать
  • Другие статьи

    Должностная инструкция бухгалтера

    Изучаем Экономику и Бухучет Должностная инструкция бухгалтера

    1.1.Основной задачей бухгалтера является ведение бухгалтерского учета хозяйственной деятельности Предприятия, контроль сохранности собственности Предприятия, выполнение своих функциональных обязанностей.

    1.2.Назначение на должность бухгалтера, перевод и освобождение его от занимаемой должности производится генеральным директором Предприятия после согласования с главным бухгалтером.

    1.3. На должность бухгалтера назначается специалист, имеющий экономическое образование.

    1.4. Бухгалтер подчиняется непосредственно заместителю главного бухгалтера.

    1.5. Во время его отсутствия /болезнь, командировка, отпуск и др./ его обязанности исполняет другой специалист, назначенный приказом генерального директора Предприятия.

    1.6. Бухгалтер должен знать:

    - законы, постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные, и другие руководящие материалы финансовых, контрольно-ревизионных и налоговых органов по организации бухгалтерского учета и составлению отчетности, а также другие документы, регулирующие хозяйственно-финансовую деятельность Предприятия и перспективы его развития;

    - организацию управления бухгалтерским учетом и отчетностью;

    - положения и инструкции по организации бухгалтерского учета на предприятии, правила его ведения;

    - порядок оформления операций и организацию документооборота по участкам учета;

    - формы и порядок финансовых расчетов;

    - нормирование оборотных средств;

    - методы анализа хозяйственно-финансовой деятельности Предприятия, выявления внутрихозяйственных резервов;

    - порядок приемки, оприходования, хранения и расходования товарно-материальных и других ценностей;

    - порядок списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь;

    - правила проведения инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных средств, нематериальных активов, документов, расчетов и платежных обязательств;

    - порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;

    - правила проведения проверок и документальных ревизий;

    - организацию хозяйственного расчета;

    - средства вычислительной техники и возможности их применения для автоматизации учетно-вычислительных работ и анализа хозяйственной деятельности Предприятия;

    - передовой отечественный и зарубежный опыт усовершенствования хозяйственно - финансовой деятельности предприятия;

    - экономику, организацию производства, труда и управления;

    - налоговое и финансовое законодательство, основы гражданского права;

    - трудовое и хозяйственное законодательство;

    - порядок составления установленной отчетности;

    - порядок оформления хозяйственно-финансовой и технической документации;

    - порядок составления финансовых и кассовых планов, кредитных заявок и смет, планов по прибыли и др.;

    - правила финансирования, долгосрочного и краткосрочного кредитования Предприятия;

    - начисления и уплаты налогов и сборов в государственный и местный бюджеты;

    - порядок образования денежных фондов, финансирования капитального строительства и ремонта, затрат по техническому перевооружению предприятия;

    - порядок и формы финансовых расчетов;

    - правила расчетов с дебиторами и кредиторами;

    - Закон о налогообложении прибыли предприятия;

    - Закон о налоге на добавленную стоимость;

    - Закон Украины о госбюджете;

    - Законодательные акты, регламентирующие уплату налогов в местный бюджет;

    - структуру предприятия и перспективы его развития;

    Сроки, время и место проведения занятий по деловой квалификации, гражданской обороне, санитарных дней, санитарных часов, профсоюзных собраний и других общественных мероприятий;

    - функциональные обязанности всех подчиненных сотрудников;

    - основные требования государственных стандартов на организационно – распорядительную документацию;

    - инструкцию по делопроизводству;

    - Закон Украины « Об охране труда »;

    - Закон Украины «о пожарной безопасности»;

    - требования нормативных документов и актов по охране труда;

    - правила и нормы охраны труда;

    - правила пожарной безопасности и производственной санитарии;

    - схему оповещения работников Предприятия по гражданской обороне;

    - правила внутреннего трудового распорядка;

    - инструкции по охране труда и пожарной безопасности;

    - Закон Украины о Гражданской обороне;

    - Положение о Гражданской обороне Украины;

    - основы трудового законодательства;

    2.1 Участком работы бухгалтера является организация бухгалтерского учета хозяйственной деятельности Предприятия, направленной на выполнение заданий хозяйственного плана Предприятия, обеспечение сохранности и эффективного использования материальных ресурсов Предприятия.

    РАБОЧЕЕ МЕСТО – кабинет в административном здании, оборудованный согласно табелю оснащения, с компьютером.

    2.2.1. Решает все вопросы в пределах предоставленных ему прав.

    2.2.2. Осуществляет рациональный учет и отчетность на основе максимальной централизации и автоматизации учетно-вычислительных работ, прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета и контроля.

    2.2.3. Осуществляет разработку мероприятий, направленных на соблюдение государственной дисциплины и укрепление хозрасчета.

    2.2.4. Осуществляет бухгалтерский и налоговый учет износа основных средств и других необоротных материальных активов, предоставляет сведения для составления журналов-ордеров по счету 131 и по счету 132.

    2.2.5. Осуществляет учет поступления и расходования продуктов питания на продуктовом складе. Составляет журнал-ордер по счетам 2011 «Продукты питания», 911 «Заготовительно-складские расходы по продуктовому складу», 204 «Тара и тарные материалы», 209 «Спецпитание».

    2.2.6. Осуществляет учет поступления и расходования материалов на складе. Ведет учет материальных ценностей по подотчетным лицам. Составляет журнал-ордер по счету 221 « МБП на складе».

    2.2.7. Проводит сверку взаимных расчетов с поставщиками продуктов питания и товарно-материальных ценностей.

    2.2.8. Производит учет себестоимости реализованных товаров, работ и платных услуг, а также затрат по аренде (бухгалтерские счета 902, 903, 9031).

    2.2.9. Осуществляет распределение затрат по статьям согласно формы 2-ск финансовой отчетности предприятия.

    2.2.10. Осуществляет налоговый учет проведенных по своему участку операций.

    2.2.11. Осуществляет регистрацию приходных и расходных кассовых ордеров и составляет журнал-ордер по счету 301 «Касса».

    2.2.12. Составляет формы к годовым и квартальным отчетам.

    2.2.13. Соблюдает порядок оформления первичных и бухгалтерских документов, проводит инвентаризацию товарно-материальных ценностей и основных фондов.

    2.2.14. Принимает меры по предупреждению недостач, незаконного расходования товарно-материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства.

    2.2.15. Оформляет материалы по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей.

    2.2.16. Своевременно составляет бухгалтерскую отчетность на основе данных первичных документов и бухгалтерских записей.

    2.2.17. Обеспечивает сохранность бухгалтерских документов, оформляет и сдает их в установленном порядке в архив.

    2.2.18. Соблюдает правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности, промсанитарии, производственной и трудовой дисциплины, правила внутреннего трудового распорядка.

    2.2.19. Участвует в пропаганде вопросов Гражданской обороны.

    2.2.20. Постоянно работает над повышением своей квалификации.

    2.2.21. Соблюдает правила внутреннего распорядка, трудовую и производственную дисциплину.

    2.2.22. Участвует в проведении санитарных часов, дней.

    2.2.23. Обеспечивает полную сохранность вверенного ему имущества.

    2.2.24. Выполняет требования коллективного договора.

    3. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    3.1. Добросовестно и качественно выполнять все возложенные на него функции в соответствии с требованиями действующего законодательства, нормативных актов, положений, инструкций и приказов генерального директора.

    3.2. Решать все вопросы в пределах предоставленных ему прав.

    3.3. Осуществлять рациональный учет и отчетность на основе максимальной централизации и автоматизации учетно-вычислительных работ, прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета и контроля.

    3.4 Достоверно и своевременно принимать и обрабатывать приходные и расходные накладные по продуктам и товарно-материальным ценностям по материально-ответственным лицам.

    3.5. Своевременно и достоверно принимать материальные отчеты и приложенные к ним приходные и расходные накладные, лимитные требования, акты списания по материально-ответственным лицам. Предоставлять данные для составления журналов-ордеров ежемесячно.

    3.6. Своевременно и достоверно принимать накладные по движению тары от материально-ответственных лиц, разносить их в оборотную ведомость.

    3.7. Составлять журнал-ордер по счетам 2011 «Продукты питания», 911 «Заготовительно-складские расходы по продуктовому складу», 204 «Тара и тарные материалы», 209 «Спецпитание».

    3.8. Осуществлять бухгалтерский и налоговый учет износа основных средств и других необоротных материальных активов, предоставлять сведения для составления журналов-ордеров по счету 131 и по счету 132.

    3.9. Осуществлять учет поступления и расходования материалов на складе. Вести учет материальных ценностей по подотчетным лицам. Составлять журнал-ордер по счету 221 « МБП на складе».

    3.10. Проводить сверку взаимных расчетов с поставщиками продуктов питания и товарно-материальных ценностей.

    3.11. Производить учет себестоимости реализованных товаров, работ и платных услуг, а также затрат по аренде (бухгалтерские счета 902, 903, 9031).

    3.12. Осуществлять распределение затрат по статьям согласно формы 2-ск финансовой отчетности предприятия.

    3.13. Осуществлять налоговый учет проведенных по своему участку операций. Своевременно и достоверно подавать сведения о валовых доходах, валовых расходах, налоговом обязательстве и налоговом кредите, ежемесячно, согласно законодательству.

    3.14. Составлять формы к годовым и квартальным отчетам.

    3.15. Участвовать в разработке, заключении и выполнении коллективного договора.

    Юридические услуги

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ БУХГАЛТЕРА МАТЕРИАЛЬНОГО СТОЛА

    1. Общие положения

    1.1. Данная должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность бухгалтера материального стола_____________________ (далее– «предприятие»). Название учреждения

    1.2. Бухгалтер материального стола находится в подчинении главного бухгалтера.

    1.3. На должность бухгалтера материального стола назначается лицо со средним профессиональным (экономическим) образованием (требований к стажу работы нет) или подготовкой по специальной программе

    и стажем работы по контролю и учету не менее 3 лет.

    1.4. В период отсутствия бухгалтера материального стола его

    должностные обязанности возлагаются на ___________________________________,

    несущего ответственность за эффективное, своевременное, качественное их исполнение.

    1.5. Бухгалтер материального стола обязан знать:

    -методы и формы анализа хозяйственной

    деятельности и бухгалтерского учета на предприятии;

    - приказы, постановления, законодательные акты, распоряжения, методические, руководящие, нормативные документы по организации

    бухгалтерского учета и составлению бухгалтерской отчетности;

    - порядок проведения проверок и ревизий документации,

    правильности ведения бухгалтерского учета имущества, обязательств и

    - корреспонденцию и план счетов;

    - организацию документооборота, а также порядок документального

    оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, непосредственно связанных с движением товарно-материальных ценностей основных и денежных

    - хозяйственное и финансовое законодательство;

    - рыночные методы хозяйствования;

    - организацию производства, экономику, организацию управления и труда;

    - правила пользования вычислительной техникой;

    - нормы и правила охраны труда;

    2. Должностные обязанности

    Бухгалтер материального стола исполняет следующие должностные

    2.1. Фиксирует результаты ревизии и направляет их в

    соответствующие инстанции для принятия необходимых мер.

    2.2. Осуществляет документальные и плановые ревизии

    хозяйственно-финансовой деятельности предприятий по ведению

    бухгалтерского учета имущества, хозяйственных операций и обязательств, а

    также их подразделений, которые находятся на самостоятельном балансе.

    2.3. Дает инструкции руководителям ревизуемого объекта об

    устранении выявленных недостатков и нарушений, проведении контрольных

    проверок выполненных работ.

    2.4. Контролирует точность расходования топлива, электроэнергии, материалов,

    денежных средств, порядок составления

    отчетности на основе первичных документов, соблюдение смет расходов, а также организацию проведения бухгалтерского учета и инвентаризаций в структурных подразделениях предприятия, соблюдение сроков перечисления сборов и налогов, выплаты заработной платы сотрудникам предприятия.

    2.5. Принимает участие в разработке, а также и осуществлении мер, направленных на усиление контроля за хозяйственно-финансовой деятельностью предприятия,

    повышение эффективности использования финансовых средств, верную

    организацию бухгалтерского учета, обеспечение сохранности собственности предприятия.

    2.6. Контролирует достоверность учета основных средств,

    денежных средств и товарно-материальных ценностей, поступающих на предприятие, осуществляет контроль своевременного отражения операций на счетах бухгалтерского учета, связанных с их движением.

    2.7. Оформляет приходно-расходные документы и авансовые отчеты.

    2.8. Составляет книги продаж и покупок.

    2.9. Принимает необходимые меры по использованию в работе

    современных технических средств.

    2.10. Производит расчеты с покупателями и поставщиками.

    2.11. Осуществляет контроль деятельности сотрудников предприятия по вопросам

    ведения бухгалтерской отчетности и учета.

    2.12. Проводит сверку расчетов с поставщиками.

    2.13. Принимает участие в проведении инвентаризаций.

    2.14. Сотрудничает с работниками склада по учету

    Бухгалтер материального стола вправе:

    3.1. Требовать от руководства предприятия помощи в

    выполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав;

    3.2. На в предусмотренные законодательством гарантии социального характера.

    3.3. Требовать создания необходимых условий для выполнения должностных

    обязанностей, а также предоставления необходимого рабочего места, оборудования,

    инвентаря, соответствующего санитарно-гигиеническим

    нормами правилам и пр.

    3.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,

    которые касаются его деятельности.

    3.5. На оплату дополнительных расходов на социальную, медицинскую и

    профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие

    несчастного случая на производстве и получения профессионального

    3.6. Вносить на рассмотрение руководства предприятия свои предложения, направленные на организацию и совершенствование методик выполняемой им работы.

    3.7. Запрашивать инструменты, материалы, документы, необходимые для

    выполнения своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.

    3.8.На иные права, которые предусмотрены трудовым законодательством РФ.

    3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.

    Бухгалтер материального стола ответственен:

    4.2. за нанесение материального ущерба предприятию в

    определенных действующим гражданским и трудовым законодательством РФ рамках.

    4.1. за недолжное выполнение или невыполнение своих должностных

    обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных действующим трудовым законодательством РФ рамках.

    4.3. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления профессиональной

    Деятельности в определенных действующим административным,

    гражданским и уголовным законодательством РФ рамках.

    Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

    (подпись) (фамилия, инициалы)

    С инструкцией ознакомлен,

    один экземпляр получил: _____________ __________________

    (подпись) (фамилия, инициалы)

    По вопросам составления и экспертизы договоров, дополнительных соглашений, исковых заявлений рекомендуем обратится к юристу по телефону - 8 (919) 722-05-32

    Абонентское обслуживание физических и юридических лиц - www.mashenkof.ru

    Бланки - Должностная инструкция бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей - онлайн-сервис Моё дело

    Должностная инструкция бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей

    Должностная инструкция бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей

    1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.1. Настоящая Должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей ООО "Бета".

    1.2. Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО "Бета" по представлению главного бухгалтера.

    1.3. Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей подчиняется непосредственно главному бухгалтеру.

    1.4. На должность Бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование (по направлению подготовки "Экономика и управление") или дополнительное профессиональное образование по специальным программам и опыт работы не менее трех лет в области учета и контроля (при отсутствии профильного образования).

    1.5. Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей должен знать:
    – основы законодательства РФ о бухучете (в т. ч. нормативные правовые акты о документах и документообороте), о налогах и сборах, об архивном деле, в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, о хранении и изъятии регистров бухучета, а также гражданское, трудовое, таможенное законодательство, Общероссийский классификатор управленческой документации (в части, касающейся выполнения трудовых действий);
    – практику применения законодательства РФ по вопросам оформления первичных учетных документов, по бухучету;
    – внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта ( ООО "Бета" ), регламентирующие:
    а) порядок составления, хранения и передачу в архив первичных учетных документов;
    б) правила стоимостного измерения объектов бухучета;
    в) вопросы оплаты труда;
    г) особенности группировки информации, содержащейся в первичных учетных документах, правила хранения документов и защиты информации в экономическом субъекте;
    – порядок составления сводных учетных документов в целях осуществления контроля и упорядочения обработки данных о фактах хозяйственной жизни;
    – законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухучета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности;
    – формы и методы бухучета в ООО "Бета" ;
    – план и корреспонденцию счетов;
    – организацию документооборота по участкам бухучета;
    – порядок обработки первичной документации;
    – порядок документального оформления и отражения на счетах бухучета операций. связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств ;
    – порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей;
    – правила расчет ов с дебиторами и кредиторами;
    – условия налогообложения юридических и физических лиц;
    – правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей;
    – порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;
    – методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности ООО "Бета" ;
    – правила эксплуатации персонального компьютера, офисной техники;
    – основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте;
    – рыночные методы хозяйствования;
    – основы информатики и вычислительной техники.

    1.6. В своей деятельности Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей руководствуется:
    – законодательными актами, постановлениями, распоряжениями, приказами, руководящими, методическими и нормативными материалами по организации бухучета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности;
    – локальными нормативными актами ООО "Бета". в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
    – приказами (распоряжениями) генерального директора ООО "Бета" и непосредственного руководителя;
    – настоящей Должностной инструкцией.

    1.7. В период временного отсутствия Бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей его обязанности возлагаются на должностное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО "Бета".

    2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей выполняет следующие должностные обязанности:
    2.1. Выполняет работу по ведению бухучета на порученном направлении (участке) ( учет товарно-материальных ценностей ).
    2.2. Участвует в разработке и проведении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование денежных средств.
    2.3. Принимает к учету первичные учетные документы о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта по соответствующим участкам бухучета:
    – составление (оформление) первичных учетных документов;
    – прием первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта;
    – выявление случаев нарушения ответственными лицами графика документооборота и порядка представления в бухгалтерию первичных учетных документов и информирование об этом главного бухгалтера ;
    – проверка первичных учетных документов в отношении формы, полноты оформления, реквизитов;
    – систематизация первичных учетных документов текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой;
    – составление на основе первичных учетных документов сводных учетных документов;
    – подготовка первичных учетных документов для передачи в архив;
    – изготовление копий первичных учетных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством РФ;
    – обеспечение данными для проведения инвентаризации активов и обязательств экономического субъекта в соответствии с учетной политикой экономического субъекта.
    2. 4. Отражает на счетах бухучета операции. связанные с движением товарно-материальных ценностей.
    2. 5. Контролирует правильность и своевременность.
    – оприходования поступления товар но-материальных ценностей на склад;
    – своевременность составления отчетов материально ответственных лиц.
    2.6. Проводит итоговое обобщение фактов хозяйственной жизни:
    – подсчет в регистрах бухучета итогов и остатков по счетам синтетического и аналитического учета, закрытие оборотов по счетам бухучета;
    – к онтроль тождества данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета;
    – подготовка информации для составления оборотно-сальдовой ведомости, главной книги;
    – подготовка пояснений, подбор необходимых документов для проведения внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, документальных ревизий, налоговых и иных проверок;
    – предоставление регистров бухучета для их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством РФ;
    – систематизация и комплектование регистров бухучета за отчетный период;
    – передача регистров бухучета в архив;
    – изготовление и предоставление по требованию уполномоченных органов копий регистров бухучета;
    – отражение в бухучете выявленных расхождений между фактическим наличием объектов и данными регистров бухучета.
    2. 7. Обеспечивает руководителей, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по вопросам, связанным с первичной документацией.
    2. 8. Вносит предложения по детализации применяемых счетов бухучета, участвует в разработке форм первичных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также форм документов для внутренн ей бухгалтерской отчетности.
    2. 9. Участвует в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей.
    2.1 0. Подготавливает данные по порученному ему направлению (участку) бухучета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.
    2.1 1. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации на порученном направлении (участке) работы, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

    Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей имеет право:
    3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя и генерального директора содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.
    3.2. Повышать свою квалификацию.
    3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
    3.4. Знакомиться с проектами решений генерального директора. касающимися деятельности Бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей.
    3.5. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя и генерального директора предложения по вопросам своей деятельности, в том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно-технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО "Бета".
    3.6. Получать от работников ООО "Бета" информацию, необходимую для ведения своей деятельности.

    Бухгалтер по учету товарно-материальных ценностей несет ответственность:
    4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
    4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО "Бета" ), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.

    5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

    5.1. Режим работы Бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО "Бета".
    5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Бухгалтера по учету товарно-материальных ценностей в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО "Бета".

    Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора ООО "Бета" № 1-Пр от 01.06.2015.

    Должностную инструкцию составил а.

    Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева

    С инструкцией ознакомлен а.